La Minute Com - CGP, boostez votre marque employeur
Paul Hag de Com des CGP vous conseille sur la valorisation de votre image RH pour attirer les meilleurs talents dans votre cabinet.
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Paul Hag, co-fondateur de Com des CGP
Etre CGPI, c’est s’occuper des investissements de ses clients, mais aussi être un chef ou une cheffe d’entreprise en même temps. Par manque de temps et/ou de vision, beaucoup peinent à combiner les deux casquettes et préfèrent le bouche-à-oreille à une stratégie de communication en bonne et due forme. La technique a prouvé son efficacité, mais se révèle parfois insuffisante, notamment en matière de marque employeur.
La concurrence entre établissements pour attirer les meilleurs talents est en effet importante et tourne la majorité du temps à l’avantage des sociétés qui ont le plus de moyens. Pour les autres, les réseaux sociaux se révèlent souvent un moyen abordable pour se démarquer et séduire de futurs nouveaux collaborateurs. Ils peuvent vous permettre de développer et de valoriser votre culture d’entreprise, un point auquel la jeune génération est particulièrement sensible.
La grande transmission sera aussi immobilière. Pauline Hiblot, ingénieure patrimoniale d'Harvest, partage les premières clés pour mieux appréhender ce passage d'une génération à l'autre.
Quels cadeaux faut-il déclarer au fisc ? A partir de quel montant ? Et que risque-t-on en cas de manquement ? Les réponses de l’avocat fiscaliste Philippe Stebler.
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Dans une longue lettre aux Français, l’ancien Premier ministre de François Hollande pose les fondations d’une candidature présidentielle sans encore se déclarer officiellement. Une façon de placer Raphaël Glucksmann et François Hollande, restés sourds à ses appels au rassemblement, devant le fait accompli
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