
CARNET ACTIFS 764
LEAD
SOCIÉTÉ DE GESTION
SCHRODERS
YVES DESJARDINS, 42 ans, est nommé directeur général pour la France de Schroders. Il débute sa carrière chez Sinopia Asset Management (groupe HSBC-CCF) en 2001 comme négociateur actions internationales puis devient relationship manager en charge de la clientèle institutionnelle française et néerlandaise au sein de HSBC Global Asset Management avant d’être nommé responsable de l’équipe institutionnelle en 2012. Dans le cadre de ses fonctions, il était plus particulièrement en charge des relations commerciales avec les caisses de retraites et les institutions de prévoyance ainsi que certains assureurs. Il intègre Schroders en juin 2015 en qualité de responsable commercial en charge de la clientèle institutionnelle et occupait depuis 2018 le poste de directeur commercial, en charge de la clientèle institutionnelle.
LEAD
SOCIÉTÉ DE GESTION
AMUNDI ASSET MANAGEMENT
JEANNE DUVOUX devient directrice générale d’Amundi Luxembourg. Auditeur chez Deloitte en 1989, elle intègre ensuite le groupe Société Générale en 1996 où elle assure les fonctions de directeur financier du groupe FIMAT puis de directeur général délégué de FIMAT Banque. Elle rejoint, en 2006, SGSS lors du rachat du métier titres d’Unicredit en Italie, en tant que directeur général adjoint de SGSS S.p.A., à Milan dont elle devient administrateur délégué en janvier 2012. Elle était depuis 2015, en charge des activités de banque privée à Luxembourg et membre du comité exécutif de la banque privée de Société Générale.
ASSURANCE
HISCOX France
FREDERIC ROUSSEAU,40 ans, est nommé responsable de marché cyber au sein d’Hiscox France. Gestionnaire en retraite complémentaire des régimes Agirc-Arrco au sein du groupe Audiens en 2005, il devient en 2008 responsable commercial d’une foncière. Il rejoint la Société mutuelle d’assurance du bâtiment et des travaux publics (SMABTP) en qualité de conseiller en assurances maîtrise d’ouvrage, fonction qu’il occupe jusqu’en 2011, année où il rallie Albingia avant d’intégrer Hiscox France deux ans plus tard, comme souscripteur-développeur pour l’ensemble des produits d’assurances professionnelles.
ACCENTURE
JEAN-MARC OLLAGNIER,58 ans, est nommé directeur général (à compter du 01/03/20) d’Accenture en Europe. Il entre chez Accenture en 1986 et accompagne de nombreuses entreprises internationales dans les secteurs de l’énergie, des utilities et des services financiers dans leur stratégie de transformation et de croissance puis est nommé associé en 1997. Il est entre 2006 et 2011, responsable au niveau mondial des solutions et services technologiques d’Accenture dédiés aux secteurs de la banque et des assurances et responsable du groupe Resources pour l’Europe, l’Afrique, le Moyen-Orient et l’Amérique Latine. Il a également dirigé Accenture pour la région France et Benelux. Il était depuis mars 2011, directeur général monde du groupe Resources d’Accenture et rejoint le comité exécutif monde d’Accenture, fonction qu’il conserve.
AG2R LA MONDIALE
PHILIPPE DA COSTA,57 ans, est nommé membre du comité de direction groupe d’AG2R La Mondiale, en charge des nouveaux métiers et du développement durable. Il débute sa carrière comme responsable de la politique jeunesse et sports du département du Doubs puis occupe, à partir de 1990, les postes de directeur de la formation puis de commissaire général des Scouts de France et de directeur national de la Croix-Rouge française en 2002. Il assume également les mandats de président du Comité national des associations de jeunesse et d’éducation populaire et de président de la Conférence permanente des coordinations associatives de 1996 à 1998. Il entre, en 2011, dans le groupe Macif en qualité de conseiller du président puis est nommé, en 2014, directeur général adjoint en charge des relations extérieures et du pilotage des directions de l’engagement sociétal, de l’innovation, de la prévention, de la fondation d’entreprise, du sponsoring voile et de l’international. Il exerce en parallèle de nombreux mandats dans les domaines de l’économie, de l’éducation et de l’environnement et a ainsi présidé la commission du développement durable et la section de l’éducation, de la culture et de la communication en tant que membre du conseil économique, social et environnemental de 2004 à 2015. Il devient en 2019, membre du comité exécutif d’AG2R La Mondiale en tant que chargé de mission auprès du directeur général, en charge de développer un Pôle économie sociale et solidaire.
SOCIETE DE GESTION
AXA INVESTMENT MANAGERS
GODEFROY DE COLOMBE devient, global chief operating officer d’AXA Investment Managers. Après avoir commencé sa carrière en 1998 au sein de l’Agence financière de la direction du Trésor à Moscou, puis chargé de mission auprès du MEDEF, il devient, en 2004, directeur des affaires publiques puis integration officer de SCOR. Il rejoint AXA en 2008, en qualité de chargé de mission auprès du directeur des opérations du groupe, puis directeur des lignes retail P&C d’AXA Global P&C. Nommé président-directeur général d’AXA Direct Solutions en 2011, il exerce ensuite comme président d’AXSA Direct en Pologne et TATV Belgium et président-directeur général de Direct Assurance.
ATREAM
PAULINE CORNU-THENARD, 40 ans, rejoint Atream au poste de directeur général adjoint, en charge de la direction financière, juridique, ressources humaines, risque et conformité. Elle exerce pendant dix ans à la Caisse des Dépôts, entre 2010 et 2019 où elle occupe différents postes stratégiques, notamment adjointe au responsable du secteur droit bancaire et financier de la direction juridique et fiscale, directrice adjointe de la direction juridique et fiscale avant d’être promue au poste de directrice des risques du groupe et membre du comité exécutif en juillet 2018.
AMIRAL GESTION
UGO EMRINIAN, 32 ans, devient responsable institutionnels et grands comptes d’Amiral Gestion. Après une première expérience d’assistant trader chez Natixis, il développe une expertise de plus de dix ans dans le développement commercial des grands comptes et institutionnels en France et en Italie. Il rejoint, en 2010, l’équipe commerciale institutionnelle de Swiss Life Asset Management avant d’intégrer Metropole Gestion en 2015 où il est nommé directeur commercial adjoint en 2019.
MATIGNON FINANCES
BASTIEN GUILLAUD, renforce le pôle gestion de fonds de Matignon Finances en tant que gérant analyste. Il entame sa carrière en 2010 comme analyste chez Euroland Corporate puis chez Pax Corporate Finance avant d’intégrer Pleaide Asset Management en 2012 où il participe également à la gestion de deux FCP small & mid caps européennes.
BANQUE PRIVÉE
UBS France
JERÔME PIN, 47 ans, est nommé responsable du département M&A mid cap au sein de la banque privée d’UBS France. Il entame son parcours professionnel en 1995 au sein des équipes de financement de projet de la Société Générale en Asie puis devient, en 1997, senior manager au sein du département corporate finance d’Ernst & Young. Il entre chez groupe UBS en 2005 en qualité d’executive director au sein du département M&A mid cap.
BORDIER & CIE
, (France) S.A.
AUDREY FERRY est nommée responsable de l’ingénierie patrimoniale de Bordier & Cie (France) SA. Notaire assistant dans une étude parisienne, au sein du service droit de la famille en 2006, où elle gère des dossiers de successions, de donations, de partages, de changements de régimes matrimoniaux et de ventes. Elle accompagne les clients dans leurs réflexions et problématiques patrimoniale. A partir de fin 2010 et jusqu’en décembre 2019, elle exerce au sein de BRED banque privée en qualité d’ingénieur patrimonial senior. Elle apporte son expertise juridique et fiscale à la clientèle de la banque ainsi qu’aux banquiers privés, sur des thèmes patrimoniaux. Elle accompagne les clients dans la mise en œuvre de leur stratégie patrimoniale, aux côtés de leurs conseils habituels. Ses missions recouvraient également la formation des banquiers privés sur des sujets d’actualités ou techniques.
AUDIT/CONSEIL
RSM
JEAN-CHARLES BOUCHER,55 ans, est nommé membre du collège de l’Autorité des Normes Comptables. Associé RSM, responsable du département norme et déontologie en France. Il coordonne l’ensemble des fonctions techniques relatives aux normes comptables et d’audit. Il est également membre des instances internationales du réseau RSM. Il occupe diverses fonctions au sein des instances de la profession comptable telles que membre du collège de l’ANC, co-président de la commission commune de doctrine, comptable de la Compagnie nationale des commissaires aux comptes et du Conseil supérieure de l’Ordre des experts-comptables. Membre du département des entités d’intérêt public et de la commission d’éthique professionnelle de la CNCC, il est représentant de la profession française au corporate reporting policy group d’accountancy Europe.
INSTITUTIONS
GROUPE CAISSE DES DÉPôTS
NATHALIE TUBIANA,est nommée directrice des risques du groupe et devient membre du comité exécutif de la Caisse des Dépôts. Elle exerce de 1991 à 1997 les fonctions de responsable de la comptabilité analytique puis d’international controller au sein d’une industrie de métallurgie de métaux précieux. Elle rejoint le groupe Caisse des Dépôts en 1998 au sein de CNP Assurances où elle prend la responsabilité du contrôle de gestion des partenariats puis des centres de services aux assurés basés à Arcueil et Angers. Elle devient, en 2005, responsable de la performance et de la planification stratégique du groupe CNP Assurances. Elle intègre, en 2009, l’établissement public au sein du secrétariat général où elle crée le programme de responsabilité sociale et environnementale de l’établissement. Elle entre à la direction des fonds d’épargne en 2010 en qualité de secrétaire générale, puis prend la fonction d’adjointe de la secrétaire générale du groupe Caisse des Dépôts. Elle est nommée, en 2015, directrice du budget et de la performance économique et immobilière au sein du secrétariat général groupe. Elle était, depuis juin 2018, directrice des finances de la Banque des Territoire et membre de son comité exécutif.
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Immigration clandestine : raid policier dans une usine Hyundai-LG aux Etats-Unis, près de 500 arrestations
Washington - Près de 500 personnes, dont une majorité de Sud-Coréens, ont été arrêtées par la police de l’immigration dans une usine de fabrication de batteries des groupes sud-coréens Hyundai et LG dans l’Etat de Géorgie (sud-est), soupçonnées de travailler illégalement aux Etats-Unis. Le raid, mené jeudi, résulte d’une «enquête pénale liée à des accusations de pratiques d’embauche illégales et à de graves infractions fédérales», a expliqué vendredi Steven Schrank, un agent du service d’enquêtes du ministère américain de l’Intérieur, au cours d’une conférence de presse. Il s’agit de «la plus importante opération des forces de l’ordre sur un même site de toute l’histoire du service des +Homeland Security Investigations+ (+Enquêtes sur la sécurité intérieure+)», a-t-il affirmé, s’exprimant d’Atlanta, dans l’Etat de Géorgie. Les 475 personnes arrêtées dans cette usine, située dans la ville d’Ellabell, se «trouvaient aux Etats-Unis de manière illégale» et «travaillaient illégalement», a affirmé M. Schrank, soulignant que la «majorité» d’entre elles étaient de nationalité sud-coréenne. Sollicité par l’AFP aux Etats-Unis, le constructeur automobile a répondu être «au courant du récent incident» dans cette usine, «surveiller étroitement la situation et s’employer à comprendre les circonstances spécifiques» de cette affaire. «A ce stade, nous comprenons qu’aucune des personnes détenues n'était directement employée par le groupe Hyundai», a-t-il poursuivi, assurant donner «priorité à la sécurité et au bien-être de quiconque travaille sur ce site et au respect de toutes les législations et réglementations». De son côté, LG Energy Solution a affirmé suivre «de près la situation et recueillir toutes les informations pertinentes». «Notre priorité absolue est toujours d’assurer la sécurité et le bien-être de nos employés et de nos partenaires. Nous coopérerons pleinement avec les autorités compétentes», a ajouté cette entreprise. La Corée du Sud, la quatrième économie d’Asie, est un important constructeur automobile et producteur de matériel électronique avec de nombreuses usines aux Etats-Unis. Mission diplomatique Une source proche du dossier avait annoncé quelques heures plus tôt, de Séoul, qu’"environ 300 Sud-Coréens» avaient été arrêtés pendant une opération du Service de l’immigration et des douanes américain (ICE) sur un site commun à Hyundai et LG en Géorgie. De son côté, l’agence de presse sud-coréenne Yonhap avait écrit que l’ICE avait interpellé jusqu'à 450 personnes au total. Le ministère sud-coréen des Affaires étrangères avait également fait d'état d’une descente de police sur le «site d’une usine de batteries d’une entreprise (sud-coréenne) en Géorgie». «Plusieurs ressortissants coréens ont été placés en détention», avait simplement ajouté Lee Jae-woong, le porte-parole du ministère. «Les activités économiques de nos investisseurs et les droits et intérêts légitimes de nos ressortissants ne doivent pas être injustement lésés dans le cadre de l’application de la loi américaine», avait-il poursuivi. Séoul a envoyé du personnel diplomatique sur place, avec notamment pour mission de créer un groupe de travail afin de faire face à la situation. Les autorités sud-coréennes ont également fait part à l’ambassade des Etats-Unis à Séoul «de (leur) inquiétude et de (leurs) regrets» concernant cette affaire. En juillet, la Corée du Sud s'était engagée à investir 350 milliards de dollars sur le territoire américain à la suite des menaces sur les droits de douane de Donald Trump. Celui-ci a été élu pour un second mandat en novembre 2024, en particulier sur la promesse de mettre en oeuvre le plus important programme d’expulsion d’immigrés de l’histoire de son pays. Depuis, son gouvernement cible avec la plus grande fermeté les quelque onze millions de migrants sans papiers présents aux Etats-Unis. Au prix, selon des ONG, des membres de la société civile et jusqu’aux Nations unies, de fréquentes violations des droits humains. D’Atlanta, le Bureau de l’alcool, du tabac, des armes à feu et des explosifs (ATF) a expliqué sur X avoir participé à l’arrestation d’environ 450 «étrangers en situation irrégulière» au cours d’une opération dans une usine de batteries, une coentreprise entre Hyundai et LG. Selon son site internet, Hyundai a investi 20,5 milliards de dollars depuis son entrée sur le marché américain en 1986 et compte y investir 21 milliards supplémentaires entre 2025 et 2028. L’usine d’Ellabell a été officiellement inaugurée en mars, avec l’objectif de produire jusqu'à 500.000 véhicules électriques et hybrides par an des marques Hyundai, Kia et Genesis. Elle devrait employer 8.500 personnes d’ici à 2031. © Agence France-Presse