Enquête : les ETI internationalisées plus optimistes sur leur activité

Le degré d’optimisme des entreprises de taille intermédiaire (ETI) en France dépend fortement de leur secteur d’activité, de leur niveau d’internationalisation et du nombre de salariés qu’elles emploient. C’est l’un des points saillants de la quatrième enquête annuelle publiée hier par Bpifrance et la DGCIS (direction générale de la compétitivité de l’industrie et des services).

Nicolas Dufourcq, directeur général de Bpifrance, a souligné que les 4.000 ETI représentent 28% du chiffre d’affaires des entreprises françaises, 38% des investissements et 45% des recrutements de cadres.

Sur un échantillon de 525 entreprises analysées, 39% misent sur une hausse de leur chiffre d’affaires consolidé cette année et 16% sur une diminution, ce qui correspond à un solde d’opinion prévisionnel de +23 points, contre +21 début 2013. Cet indicateur avancé est en forte hausse sur un an (+39 points) chez les ETI de plus de 500 salariés, alors que le solde ressort à +1 point seulement chez celles de moins de 250 salariés. Si les anticipations de croissance progressent de 10 points dans l’industrie et la construction, elles restent stables dans le commerce et les services.

Les ETI qui réalisent au moins 5% de leur activité à l’international anticipent une progression significative de leur activité en 2014, avec un indicateur prévisionnel à +39 points en moyenne. Par contre, ce solde recule de 4 points d’un an sur l’autre pour celles dont le chiffre d’affaires à l’international est nul ou inférieur à 5%. Si les carnets de commandes sont restés l’an dernier au même niveau qu’en 2012, ils devraient se regarnir cette année, avec un optimisme nettement plus important pour les ETI qui réalisent plus du quart de leur activité à l’étranger ou qui emploient plus de 25% de leurs effectifs hors de France.

Selon le ministre de l’Economie Arnaud Montebourg, la France compte 400 à 600 «champions mondiaux» au sein des ETI, chiffre qui pourrait doubler si elle se mettait au niveau de l’Allemagne, avec un million d’emplois en jeu. Il a donc annoncé un plan destiné à favoriser le développement d’une quarantaine de PME «leaders français dans leur domaine», qui bénéficieront de «mentors, soutien à l’export, innovation incrémentale», et dont l’expansion pourra également être accélérée par la croissance externe.

Ce plan sera ultérieurement étendu à davantage d’entreprises en cas de succès.