La culture d’entreprise devient un levier indispensable de la performance financière
Les dirigeants ont compris qu’ils ne pouvaient plus faire l’impasse sur la culture, constate la dernière étude du cabinet Heidrick & Struggles. Les salariés ont besoin de trouver du sens au travail.
71% des dirigeants considèrent la culture comme l'un des principaux facteurs influençant positivement la performance financière
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Crédit Joseph Mucira / Pixabay
Le premier constructeur automobile allemand cherche à adapter son profil de production pour redevenir compétitif. Syndicats, actionnaires et direction rivalisent de projets quant à l’ampleur des suppressions d’emplois à consentir. Avec la question sous-jacente des fermetures d’usines en Allemagne.
Leonardo Maria Del Vecchio quitte avec fracas le groupe d’optique. Il démissionne de ses fonctions de directeur de la stratégie du groupe et de président de Ray-Ban, critiquant un management « distant » et « impersonnel ».
Sur le réseau social X, le ministre des Comptes publics, David Amiel, a assuré que les Français "peuvent continuer à investir, comme aujourd'hui, dans les indices les plus diversifiés".
Ce conseiller devait rapprocher le RN des milieux économiques. Le voilà accusé de trahison. Derrière cette rupture, des mois de tensions larvées autour de l’hypothèse Bardella. Ils se soldent par un premier règlement de comptes