La conformité, le bon filon pour les jeunes diplômés

C’est Walters People qui le dit dans son étude de rémunération jeunes diplômés 2018-2019, publiée le 27 septembre : dans le secteur bancaire, « les métiers liés aux risques et à la conformité continuent d’être très recherchés par les recruteurs ». De fait, « le profil de ‘compliance officer’ est notamment très demandé au sein des banques de financement et d’investissement, pour répondre aux récentes réglementations antiblanchiment et antiterrorisme », note le cabinet, prévoyant une augmentation des salaires pour cette fonction de l’ordre de 11 % sur 2019. Les métiers de compliance officer et de comptable réglementaire demeurent d’ailleurs les plus rémunérateurs de la filière banque, dans une fourchette de salaires allant de 35.000 à 50.000 euros. En dehors de ces points notables, l’étude ne relève pas d’évolution particulière pour les profils juniors, les salaires restant stables quel que soit le métier.