Nos articles d’actualité et d’analyse sur le thème de la retraite (capitalisation, répartition), son financement, ses réformes et ses conséquences pour les acteurs financiers (assureurs, banques, fonds etc.)
Les caisses de pension suisses ont réalisé en juin un rendement moyen de -0,39%. Il s’agit du premier résultat mensuel négatif depuis octobre 2016. Sur les six premiers mois en revanche, ces établissements ont engrangé en moyenne un résultat de 3,67%, ce qui est supérieure à la performance globale de 2016, indique ce 18 juillet UBS dans un compte-rendu mensuel. Le rendement négatif des caisses de pension est imputable aux déclarations des principaux responsables de différentes banques laissant apparaître un regain de confiance, selon le communiqué. Il s’en est suivi une remontée des taux d’intérêt les derniers jours de juin, ce qui a pénalisé les marchés mondiaux des emprunts et des actions, les deux grands postes des portefeuilles des caisses de pension. En revanche, les placements immobiliers ont soutenu les résultats.
Selon le baromètre Préfon, les fonctionnaires s’inquiètent de plus en plus pour le retraite. Ils sont plus anxieux qu’en novembre 2016 (près de 4 points de moins de confiance). La catégorie des 35-49 ans se montre toujours la moins confiante (68 % se déclarent inquiets ou très inquiets). Les agents territoriaux semblent les plus concernés (64 % affirment être inquiets voire très inquiets sur cette question). Plus de 52 % des sondés estiment « insuffisant » voire « très insuffisant » le niveau d’information actuel sur leur future retraite.
Selon nos informations, Vincent Cordier, ex-directeur des investissements du Fonds de Réserve pour les Retraites (FRR), rejoindra prochainement Cedrus Partners en tant que directeur commercial auprès de la clientèle institutionnelle. Il aura pour mission de développer les missions de conseil auprès de la clientèle institutionnelle qu'il connait bien pour y avoir travaillé pendant presque 10 ans. Contacté par la rédaction d'Instit Invest l'intéressé a confirmé qu'il prendrait ses nouvelles fonctions fin août.
Le conseil d’administration de MACSF Prévoyance réuni le 28 juin 2017 a désigné le docteur Gérard Vaquin à sa présidence, en remplacement du docteur Philippe Eveilleau.
En 2016, les actifs en représentation de la réserve technique moyen / long terme (52,66 milliards d’euros en 2016) de l’Agirc Arrco ont affiché une performance de gestion de 3,39 %. « L’évolution des marchés financiers en 2016 est caractérisée par une augmentation de 4,37 % des marchés actions et de 3,50 % des marchés de taux (compte tenu des contraintes de notation du règlement financier) », indique l’Agirc Arrco dans son rapport d’activité mis en ligne, vendredi 7 juillet, sur son site. Les produits financiers de la réserve moyen/long terme ont atteint 2,023 milliards d’euros en 2016 contre 2 milliards en 2015. Pour l’Arrco, « les produits financiers passent de 976 millions d’euros en 2015 à 1,907 milliard d’euros en 2016. Cette progression provient d’une plus forte réalisation de plus-values dans le cadre d’opérations de réallocations de portefeuilles (retrait de mandats, réallocation dans le cadre de la démarche de réduction des frais de gestion financière) », indique l’Agirc Arrco dans son rapport d’activité mis en ligne sur son site. En revanche, pour l’Agirc, les produits financiers sont en très nette diminution, passant de 1,025 milliard d’euros en 2015 à 116 millions d’euros en 2016. « Ils sont constitués pour l’essentiel de plus-values réalisées début 2016 lors des dernières opérations de désinvestissement de la strate moyen long terme », précise le régime. Quant aux produits financiers de la réserve de fonds de roulement restent faibles, à 4 millions d’euros en 2016 contre 8 millions d’euros en 2015, « dans un contexte de taux du marché monétaire faibles ou négatifs », souligne le régime. Composition du portefeuille de la strate moyen / long terme Au total, à fin 2016, la réserve moyenne placée s’est élevée à 57,603 milliards d’euros, dont 52,660 milliards d’euros pour la strate de moyen/long terme et 4,943 milliards d’euros pour la strate court terme (dont FIAA). La réserve technique s’élève, elle, à 70,8 milliards d’euros, dont 60,6 milliards d’euros de réserve technique de financement à moyen et long terme et 10,2 milliards d’euros de réserve de fonds de roulement. Fin 2015, elle était de 72,9 milliards d’euros.
A2VIP rejoint la société du groupe assurantiel de protection sociale (SGAPS) d’Apicil. Selon l’institut de prévoyance, ce rapprochement avec le groupe lyonnais doit permettre de «renforcer l’offre santé du groupé» et «conforter son influence dans la protection sociale». Anciennement B2V Prévoyance, A2VIP a été créé en 2014 à l’initiative d’Allianz et B2V. L’institut de prévoyance est actif dans l’assurance de personnes pour les entreprises du secteur interprofessionnel. Selon les parties prenantes, Apicil assurera la gestion administrative et opérationnelle, tandis qu’Allianz mettra ses réseaux de distribution à disposition pour assurer le développement commercial. A2VIP est dirigé par Jean Levoir, nommé directeur général en décembre 2016. Diplômé d’un master en business à l’ISG et d’un master en marketing de l’INM, Jean Levoir a commencé sa carrière dans l’assurance chez GAN et Gererali, avant d’occuper des postes de direction au sein de GE Capital Insurance, AIG Life France et Swisslife, et de créer sa société de conseil en 2015.
Lors de la réunion extraordinaire du conseil d’administration (CA) du Régime social des indépendants (RSI), le 28 juin, la directrice de la Sécurité sociale, Mathilde Lignot-Leloup, a apporté des précisions sur le démarrage de la réforme.
Anne-Sophie Grave, directrice des retraites et de la solidarité de la Caisse des dépôts a été nommée directrice générale d’Immobilière 3F par le conseil d’administration de 3F (groupe Action Logement). Alain Beuzelin assurera l’intérim en tant que directeur des retraites et de la solidarité par intérim à partir du 1er août. Anne-Sophie Grave, 57 ans, est diplômée de l’Ecole des Mines de Paris. Après avoir été directrice de la maîtrise d’ouvrage puis directrice générale du groupe Opievoy, elle intègre en 2007 le Groupe SNI au titre de présidente du directoire d’Efidis, l’une de ses filiales puis devient membre du comité exécutif du Groupe SNI (2007-2011) et membre du directoire de la SNI (2010-2011). En 2011, elle est nommée directrice des retraites et de la solidarité et membre des comités de direction de la Caisse des dépôts et du groupe. Alain Beuzelin, 58 ans, est administrateur général de la Caisse des dépôts – chef de service. Titulaire d’une maîtrise de science économique, ancien élève de l’école nationale des impôts. Il a été inspecteur des impôts (1985-1992) puis inspecteur principal des impôts (1992-1993) en charge de contrôle fiscal et d’informatisation des services avant d’intégrer l’Ecole nationale d’administration (promotion 1995). Il rejoint alors le corps des administrateurs civils et devient chef de bureaux d’études et de développements informatiques au ministère de l’Economie et des finances (1995-1998). Il assure la conduite de projets nationaux de modernisation de la gestion de la fiscalité des particuliers et des entreprises. De 1999 à 2004, il est adjoint au directeur des ressources humaines de la Caisse des Dépôts puis de 2004 à 2008, directeur du projet de refonte du système d’information RH de la Direction générale de la comptabilité publique en lien avec le projet de SIRH interministériel du MINEFI. En 2008, il revient à la Caisse des Dépôts en tant que directeur des systèmes d’information de la direction des retraites et de la solidarité puis, en 2012 il prend la direction de l’établissement d’Angers devenu l’établissement d’Angers-Paris de la direction des retraites et de la solidarité en charge de multiples gestions sous mandat, au nombre desquelles l’Ircantec, la retraite des Mines, le FIPHFP, le compte personnel de formation et le compte personnel d’activité.
L’Ircantec a entrepris en collaboration avec CPR AM fin août 2016, un programme de recherche approfondi sur les critères ESG (Environnementaux, Sociaux et de Gouvernance) dans le but d’améliorer la prévention des risques financiers des portefeuilles. Selon CPR AM, 80% des baisses mensuelles supérieures à 5% pourraient être évitées.
Les consommateurs européens bénéficieront bientôt d'un choix plus vaste en matière d'épargne-retraite, grâce à un projet de la Commission Européenne qui consiste à créer une nouvelle catégorie de produits d'épargne-retraite.
Le groupe de travail paritaire dédié à la préfiguration du régime unifié de retraite complémentaire a achevé ses travaux le 15 juin, par l’examen du calendrier de cette fusion historique.
Le projet de loi ratifiant l'ordonnance du 6 avril relative à la création d'une nouvelle catégorie d'organismes dédiés à l'activité de la retraite professionnelle a été présenté en Conseil des ministres.
Eric Jeanneau, délégué MGEN, a été élu ce mardi 27 juin à l’unanimité, à la présidence de l’Union Mutualiste Retraite (UMR). Il succède à Alain Hernandez, président depuis 2009, et aura pour objectif de garantir l’efficience et la pérennité des complémentaires retraites proposées par l’UMR.
L'Union mutualiste retraite (UMR), qui gère notamment le complément retraite Corem, entend proposer une nouvelle solution d'épargne retraite aux adhérents des mutuelles qui composeront le futur groupe MGEN Istya Harmonie.
Dans un contexte de pleine mutation du métier d'assureur vie (intégration de diverses réglementations) et de taux d'intérêt encore très bas, la Carac, mutuelle d'épargne, de retraite et de prévoyance, présente des résultats financiers pour l'année 2016 en hausse par rapport à l'année précédente.
Le deuxième assureur-vie américain a conclu un accord avec Hartfort Financial Services, recentré sur l’assurance dommages, en vue de reprendre à ce dernier des engagements de retraite pour un montant de 1,6 milliard de dollars (1,43 milliards d’euros). La transaction couvre 16.000 anciens salariés qui représentent 38% des personnes ayant cotisé au fonds de pension d’Hartford, basé dans le Connecticut. Le transfert est prévu à compter du 1er novembre 2017 et le cédant devra auparavant injecter 300 millions de dollars dans son fonds de pension.