Retraite

General Electric a annoncé le gel du régime de pension d’environ 20.000 employés bénéficiant d’avantages sociaux aux Etats-Unis. Ce gel touche touche également les prestations de retraite supplémentaires de 700 employés. Le conglomérat améficain a déclaré qu’il n’y aurait aucun changement pour les retraités percevant déjà leur pension. Le régime de retraite du groupe est fermé aux nouveaux salariés depuis 2012.

Cette levée de fonds, arrangée et placée par le Crédit Coopératif, financera le changement d’échelle de la FLS.

La société de gestion anglaise Tendercapital a nommé Daniele Monti responsable Italie, rapporte Funds People Italia. Il a désormais pour mission de renforcer la présence de la société en Italie. Daniele Monti a rejoint Tendercapital en 2014, d’abord comme commercial institutionnels, puis directeur des ventes et du marketing. Il a précédemment travaillé pour Banca Generali, Pictet, Allianz Bank et Baloise Life.

L'offre comprend un dispositif de pilotage retraite s’appuyant sur l’expertise de Swiss Life Asset Managers France, l’allocation libre, et un choix d’options de rentes viagères personnalisées

Bercy a officialisé le lancement du nouveau plan d’épargne retraite (PER) ce 1er octobre. Comme attendu, la réforme préserve la possibilité de développer une épargne retraite à titre individuel - ce nouveau PER succédera aux actuels contrats PERP et «Madelin» - ou dans un cadre professionnel. Dans ce cas, le produit prendra la forme d’un PER collectif ayant vocation à succéder aux actuels PERCO ou d’un plan d’épargne retraite obligatoire prenant la succession des actuels «articles 83». Les conditions de sortie anticipée ont été harmonisées, les différents produits répondront aux mêmes règles et leur portabilité sera assurée.

Le PLFSS présenté lundi prévoit un déficit encore dans le rouge de -5,4 puis -5,1 milliards en 2019 et 2020.

Le comité, qui assiste le directoire dans la sélection des sociétés de gestion de portefeuille pour compte de tiers, accueille trois nouveaux membres.

Les griefs ont abouti à une amende de 3 millions d'euros.

KBL European Private Bankers (KBLepb), qui opère dans 50 villes en Europe, a annoncé ce 25 septembrela nomination de Colin Price en tant que group chief operating officer et membre de l’Authorized Management Committee, sous réserve de l’approbation des autorités réglementaires. Colin Price, qui a 35 ans d’expérience dans le conseil aux grandes entreprises du monde entier sur la manière de libérer pleinement leur potentiel, supervisera un large éventail de fonctions de support, incluant les départements IT, opérations, ressources humaines, marketing et immobilier. Il participera personnellement au succès à long terme du groupe par le biais d’un co-investissement important, précise un communiqué. Ancien associé chez PwC et McKinsey qui a créé sa propre société de conseil en 2014, ColinPrice était auparavant CEO de Heidrick Consulting, une division de Heidrick & Struggles. Il a également été professeur invité à l’Imperial College de Londres et membre associé de la Saïd Oxford, l’école de commerce de l’Université d’Oxford. De nationalité britannique, Colin Price est diplômé en économie, en relations industrielles et psychologie, ainsi qu’en comportement organisationnel. Il est co-auteur de plusieurs ouvrages, dont le plus récentAccelerating Performance: How Companies Can Mobilize, Execute and Transform with Agility. Dans ses nouvelles fonctions, il travaillera aux côtés d'Éric Mansuy, qui a assumé le poste de group COO depuis l’automne dernier et qui est nommé group chief information technology & operations officer, reflétant ses domaines de compétence et relevant de Colin Price. Eric Mansuy, qui a rejoint KBLepben 2014 en tant que group chief information officer, était auparavant chief information officer chez RBC Investor Services. De nationalité française, diplômé de l’Université de Lorraine et de l’IMD Business School, il a occupé plusieurs postes à responsabilité au sein du département informatique de la Banque Internationale à Luxembourg, jusqu’au poste de responsable des services informatiques. « Je connais Colin depuis de nombreuses années et j’ai bénéficié de sa vision stratégique en tant que conseiller de confiance », a dit Jürg Zeltner, Group CEO et membre du Conseil d’Administration de KBLepb, où il a pris une participation importante. « Je suis ravi qu’il ait rejoint l'équipe de Direction de notre Groupe en tant que partenaire à part entière ».

Jérémy Touboul, gérant obligataire chez H2OAsset Management, a quitté la société ainsi que la gestion de plusieurs fonds, a appris Citywire Deutschland. Un départ qui pourrait être lié, diront certains, aux turbulences du mois de juin, période durant laquelle la société de gestion avait subi des retraits massifs. Selon le site, Jérémy Touboul aurait abandonné le navire, rejoint au moment de sa création en 2010, pour raisons personnelles. Durant ses quelque dix années passées chez H2O, Jérémy Touboul a notamment travaillé aux côtés de Bruno Crastes, cofondateur de la société, sur son fonds phare MultiBonds, dont les actifs sous gestion s'élèvent à environ 4,6 milliards d’euros. Il sera remplacé sur ce fonds par Philippine Watteaux, présente chez H2Odepuis sa création, quiprend la responsabilité du fonds. Elle a également été retenue pour gérer le H2OMultiReturns aux côtés du responsable des investissements (CIO), Vincent Chailley.