L'épargne salariale et retraite confirme sa bonne tenue. Selon une enquête menée par l’AFG au premier semestre 2022, les salariés ont versé 13,2 milliards d’euros sur leurs plans d’épargne salariale sur la période, soit une hausse de 19% par rapport au premier semestre 2021. Cette croissance est tirée «par une forte hausse de l’intéressement (+23,6%) et de la participation (+34,7%), malgré une légère baisse des versements volontaires (-4,9%)», souligne l’AFG. Les versements se répartissent plus ou moins équitablement selon les classes d’actifs disponibles : 26% vers les fonds diversifiés, 23% pour le monétaire, 20% pour les actions, 18% pour l’actionnariat salarié, et tout de même un petit 13% pour l’obligataire. La collecte nette s'élève au total à 4,7 milliards d’euros, et les encours sous gestion sont en léger recul, à 158,6 milliards d’euros (-2%). Les plans d’épargne retraite collectifs ont, eux, reçu 1,5 milliard d’euros de versements (+54%). La collecte nette s'élève à 1,05 milliard d’euros, et les encours sous gestion à 15,2 milliards (+21%).