Rencontre avec... Pierre Nicolle, consultant au sein de l’équipe « Talent Acquisition » d'Axa IM

« Une référence sur les métiers de l'analyse et de l'investissement »

le 12/05/2016 L'AGEFI Hebdo

Quel regard un recruteur comme vous porte-t-il sur les certifications professionnelles en finance ?

Un regard extrêmement positif car des certifications comme le CFA ou le CIIA sont devenues une référence sur les métiers de l’analyse et de l’investissement. Les deux tiers des jeunes diplômés que nous recrutons sur des postes d’analystes et de gérants les affichent sur leur CV. Dans les métiers du risque ou de la mesure de performance, les candidats que nous embauchons ont quasiment tous le FRM* ou le CIPM**.

Quelles sont les vertus de ces certifications ?

Elles donnent d’abord une image dynamique, celle d’un candidat qui s’est donné les moyens de passer sa certification en parallèle de ses études ou de son job. Pour les profils juniors, elles représentent même un véritable élément de différenciation. Entre un jeune candidat qui possède le CFA et un autre qui ne l’a pas, c’est souvent le premier que nous retiendrons. Les certifications constituent enfin un outil de mobilité. Chez Axa IM, nous encourageons les collaborateurs du controlling qui souhaitent évoluer vers les métiers de l’analyse ou de l’investissement à passer une certification. A condition toutefois que cela soit cohérent avec leur parcours et qu’ils nous démontrent leur volonté d’aller au bout.

*Financial Risk Manager.

**Certificate in Investment Performance Measurement.

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