L’avis de… Marion Ayadi, avocate associée au cabinet Raphaël Avocats

« La nouveauté dans la banque, c'est que les restructurations se succèdent »

le 12/12/2013 L'AGEFI Hebdo

Sur quels sujets intervenez-vous auprès de vos clients du secteur bancaire ?

Les banques constituent plus de 50 % de nos clients. Nous intervenons pour elles sur des sujets collectifs (accords, restructurations, plans de départs volontaires…) et sur des sujets individuels de contrat de travail, de licenciement, de questions disciplinaires…

Quel est le climat social dans les banques ?

Comme dans tout secteur qui connaît des réorganisations, le climat social est dégradé. Ce qui est nouveau dans la banque, c’est que les restructurations se succèdent, ce qu’on ne voyait pas auparavant. Néanmoins, il faut rappeler que la convention collective de la banque est très avantageuse par rapport à d’autres secteurs, et que ces entreprises ont toujours beaucoup négocié. Cela continue aujourd’hui.

Hormis la négociation annuelle sur les salaires, quels sont les autres sujets de négociation ?

Le télétravail, l’égalité professionnelle, le contrat de génération… Ces accords sont un savant mélange de concessions de part et d’autre : si un accord est signé et qu’il n’offre pas beaucoup d’avantages aux salariés, un autre suivra rapidement avec des concessions de la part des directions. Ces dernières font des concessions pour obtenir la signature d’autres accords.

A lire aussi