Bonus 2015

RECHERCHE CRÉDIT - De bons auspices

le 23/04/2015 L'AGEFI Hebdo

RECHERCHE CRÉDIT - De bons auspices
Caroline Pelissier Duval.
(DR)

Les spécialistes de la recherche crédit peuvent se réjouir. Le métier s’est fortement développé ces dernières années « avec des équipes qui se sont étoffées et dont les mises à niveau salariales ont été réalisées depuis trois ans, note Caroline Pelissier Duval, de Vendôme Associés. Les fixes ont été stabilisés, avec un équilibre trouvé entre les ‘buy-side’ et les ‘sell-side’, et des bonus de bon niveau, sur la même ligne que l’an passé ».

Les fonds de dette attirent « par leur réactivité et leur efficacité », signale la consultante. Des équipes se structurent, les recrutements tirent les rémunérations vers le haut. « Toutefois, en France, avertit Caroline Pelissier Duval, le nombre d’acteurs (‘large’ et ‘midcaps’) reste limité avec des équipes issues majoritairement, soit du secteur bancaire (M&A, financements structurés), soit, pour les plus jeunes, du conseil en stratégie. » Il s’agit d’une population de niche « aux fixes plutôt élevés et aux bonus en hausse (supérieurs à 100 % du fixe pour les profils expérimentés et reconnus). A cela s’ajoute la possibilité, selon la structure du fonds, de‘carried interest’ (intéressement perçu par les managers de fonds) ou d’une quote-part des dividendes », souligne la consultante de Vendôme.

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