GESTION D'ACTIFS
Jérôme Gouat
Directeur des ressources humaines, Lyxor.
41 ans, maîtrise en science économique, master 2 en gestion des ressources humaines IGS.
Jérôme Gouat a occupé différents postes au sein des ressources humaines chez Fimat depuis 1998 et a participé à la fusion du courtier avec Calyon Financial pour devenir responsable RH de Newedge à Paris. Il a ensuite rejoint Société Générale Corporate and Investment Banking (SGCIB) en septembre 2008. Il est actuellement DRH adjoint de Mark chez SGCIB.
BANQUE PRIVéE
Thomas A. Mueller
Directeur financier, Banque Sarasin.
45 ans, économie nationale, MBA (Lausanne).
Thomas A. Mueller a démarré sa carrière comme responsable de la gestion actif-passif à la Banque Populaire Suisse. Il devient responsable de la trésorerie au Credit Suisse à Zurich entre 1994 et 1997, puis entre chez Marc Rich Holding à Zoug où il est en charge des affaires de négoce en instruments sur taux d'intérêt. Chief financial & risk officer à la Banca del Gottardo à Lugano et membre de la direction de l'établissement entre 2002 et 2005, il exerce pendant trois ans en tant que chief financial officer & chief risk officer du groupe Swiss Life. Il était membre de la direction du groupe à Zurich dans cette fonction.
Vincent Meilhac
Directeur, Banque Martin Maurel.
37 ans, ESCP, MBA.
Relationship manager chez OBC entre 1997 et 2003, Vincent Meilhac devient directeur adjoint responsable du département gestion de fortune de 2004 à 2005. Il exerçait depuis 2006 comme directeur, membre du comité de direction de la clientèle privée de Neuflize-OBC.
Serge Rafie
Senior banker, Quilvest Banque Privée.
51 ans, MBA banque & finance.
Directeur commercial zone middle eastet Afrique au sein de la Banque Française de l'Orient (Groupe Indosuez) à Paris depuis 1985, Serge Rafie est ensuite devenu, en 1995, first vice-president wealth management Europe, Moyen-Orient et Afrique du Nord chez Merrill Lynch Private Banking à Paris. Chez Quilvest Banque Privée, il aura pour mission de conquérir et de fidéliser une clientèle de particuliers haut de gamme et d'entrepreneurs.
Xavier Bertrand
Développeur, Quilvest Banque Privée.
37 ans, MSG/DESS finance, Sfaf.
Gérant chez Montpensier Finance, Xavier Bertrand était précédemment directeur du développement chez Beaubourg Capital Management. Chez Quilvest Banque Privée, il aura, comme Serge Rafie (
lire la nomination précédente), pour mission de conquérir et de fidéliser une clientèle de particuliers haut de gamme et d'entrepreneurs.
GESTION DE PATRIMOINE
Gérald Autier
Directeur de la région CEI et Europe centrale (basé à Moscou), Crystal Finance.
29 ans, Master II de gestion de patrimoine, MSC en business strategy(Suède).
Conseiller en gestion de patrimoine indépendant en Amérique du Sud en 2005, Gérald Autier rejoint le groupe Crystal en 2009 comme conseiller en gestion de patrimoine.
BANQUE DE DéTAIL
Yves Martrenchar
Chief operating officer, BNP Paribas Retail Banking.
n 53 ans, polytechnicien.
Yves Martrenchar entre dans le groupe en 1980 et occupe diverses fonctions au sein du réseau France, notamment comme adjoint du réseau Nord-Picardie puis comme directeur du groupe de Lille. Il intègre ensuite la direction centrale des réseaux métropolitains, puis est nommé responsable de distribution produits et marchés de la banque de détail en France. Responsable de BDDF retail,il devient responsable de distribution, marchés et solutions pour BNP Paribas Retail Banking
en 2009.
GROUPES BANCAIRES
Didier Grimmelpont
Directeur de la caisse solidaire, Crédit Mutuel Nord Europe.
56 ans, brevet professionnel banque.
Didier Grimmelpont démarre sa carrière au Crédit Mutuel Nord Europe en avril 1970. Il exerce pendant vingt-sept ans dans les services fédéraux, dont douze ans dans les services administratifs en tant qu'employé puis de manager des unités. Il travaille quinze ans à la direction de l'organisation et des méthodes comme organisateur, et poursuit sa carrière dans le réseau en devenant successivement directeur de la caisse d'Estaires en 1997, puis de celle de Saint-André en 2003.
ASSURANCE
Hugues Charrier
Directeur régional sud-est, groupe SMABTP.
52 ans, maîtrise de droit, DESS assurance.
Hugues Charrier a commencé dans un cabinet de courtage où il a exercé pendant neuf ans. Il a ensuite rejoint Commercial Union CGU en tant que responsable du département Iard pendant trois ans, avant d'intégrer le groupe SMABTP en 2002 à la direction des grands comptes et de l'international comme chargé de clientèle, responsable contrats de la même direction en 2004 et responsable du département flottes automobiles en 2007.
IMMOBILIER
Bertrand Delannoy
Directeur des activités françaises de property management, Nexity.
53 ans, ingénieur ESM.
Après avoir débuté en 1981 chez Logicil dont il devient directeur général, Bertrand Delannoy intègre Foncia Particimo comme vice-président, avant de rejoindre la SEM Ville Renouvelée en tant que directeur général, fonction qu'il exerce ensuite à la Compagnie d'Importation de Laines de 1998 à 2000. Directeur général chez Foncia la même année, il entre à la Caisse des dépôts en 2002 et assume les fonctions de directeur général de la SCET, puis de directeur finances, juridique, informatique et organisation d'Icade. Il était, depuis deux ans, président des services immobiliers d'Akerys.
Philippe Fajardy
Directeur du pôle immobilier, Crédit Agricole Nord de France.
48 ans, maîtrise en droit des affaires, 3ecycle finances gestion IAE Paris.
Le parcours professionnel de Philippe Fajardy est marqué par diverses expériences dans la construction et l'immobilier régional ou euro-régional. Il occupait depuis 2005 les fonctions de secrétaire général du groupe Vilogia, après avoir exercé comme directeur administratif et financier du groupe Nueal.
Philippe Lefeuvre
Directeur général, Arcadim.
45 ans, juriste, LLM Georgetown.
L'expérience professionnelle de Philippe Lefeuvre est liée à l'immobilier. Après avoir créé une agence immobilière en région parisienne, il intègre le groupe Foncia en 2002 comme attaché de direction, avant de diriger le service transactions puis d'animer le développement des synergies avec les banques. Il était, depuis 2007, directeur général adjoint pour la branche transactions.
CONSEIL
Martine Glineur
Associée, Eight Advisory.
40 ans, Ecole de commerce Solvay, Université libre (Bruxelles).
Martine Glineur a démarré sa carrière en 1994 comme analyste financier au sein d'une société de Bourse belge. Elle rejoint, en 1997, PricewaterhouseCoopers comme manager en corporate financeet devient, en 2000, directeur des placements privés de France Finance Technologies, avant d'intégrer de nouveau PricewaterhouseCoopers en 2001, année où elle devient directeur évaluation et stratégie, transaction.
DROIT
Géraldine Lorcery
Responsable des ressources humaines, Racine.
33 ans, DESS CAAE (certificat d'aptitude aux administrations des entreprises), maîtrise de psychologie.
Avant de rejoindre Racine, Géraldine Lorcery évoluait au sein des services ressources humaines de différents cabinets d'avocats d'affaires à Paris.
Michael Lancaster
Associé, Ashurst Paris.
34 ans, LLB, college of lawd'York, solicitorde droit anglais.
Michael Lancaster intègre le bureau de Londres d'Ashurst en 2001, avant de rejoindre le bureau de Paris en 2004.
Christophe Lemaire
Associé, Ashurst Paris.
n 35 ans, docteur en droit, DEA de droit communautaire et européen, maîtrise de droit privé, certificate in english law.
Avant de rejoindre Ashurst en 2006, Christophe Lemaire a exercé comme rapporteur permanent, chargé des affaires européennes au Conseil de la concurrence et juriste à la direction juridique du Ministère des Affaires étrangères.
Patrick Mousset
Counsel au département M&A, Private Equity, Mayer Brown.
38 ans, maîtrise en droit privé et droit international, LL.B de Montréal.
Patrick Mousset est avocat au Barreau de Paris et de Montréal depuis 1997. Il débute son activité professionnelle au Canada en 1997, puis exerce dans un cabinet américain à Paris de 2000 à 2003, avant de rejoindre Mayer Brown en 2004.
RECRUTEMENT
Ivan Jeleff-Daroux
Associé, Synapse Executive Search.
39 ans, IEP.
Ivan Jeleff-Daroux intègre Arthur Andersen avant de rejoindre le groupe de communication Grey, puis le cabinet Robert Walters où il crée le département immobilier et BTP. Il a aussi exercé chez Synapse, puis en tant que partner au cabinet Alexander Hughes sur la practice real estate.
MARCHES
Pascal Imbert
Président, MiddleNext.
52 ans, Polytechnique, Télécom ParisTech.
Pascal Imbert débute sa carrière chez Télésystèmes en 1980, puis rejoint Cirel Systèmes en 1988, dont il devient directeur général adjoint. En 1990, il fonde le cabinet de conseil Solucom, dont il devient président du directoire en 2002, responsabilité qu'il conserve. Il est depuis quatre ans membre du conseil d'administration de MiddleNext.